- rockbrunijrComunicativo
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Número da postagem: 218
Projeto ( ) Sugestão ( x )
Desenvolvimento: Criação de um tópico para retificação de erros na postagem do relatório do fiscalizador, assim evita que ele tome um aviso por colocar um link errado, errar alguns dados etc.
Status: Reprovado.
- MattStiflersTagarela
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
ColdHabbo - Fã site parceiro
Número da postagem: 220
Projeto (x) Sugestão ( )
Desenvolvimento: Com a recém alteração no Código de Conduta Militar em que somente será permitido gratificar a partir de subtenente e com a aula de Promotor, pressuponho a adição de um trecho explicando sobre gratificações no script: [SUP] Aula de Promotor no tópico "PROMOÇÃO, REBAIXAMENTO E DEMISSÃO" e teria uma pergunta no teste teórico.
- Como ficaria com a alteração":
- GRATIFICAÇÃO, PROMOÇÃO, REBAIXAMENTO E DEMISSÃO
Gratificação: A gratificação em medalhas temporária é uma forma de reconhecimento
de um bom desempenho realizado pelo militar. Essa gratificação pode ser resultante de uma
função, missão ou ronda.
Você será capaz de gratificar subalternos após a finalização dessa aula, entretanto, atente-se em
verificar se o militar já não foi gratificado anteriormente no mesmo dia, pois o limite máximo de
gratificações em um dia é de 05 medalhas, exceto quando efetuado por tarefas ou órgãos. E não
podendo ultrapassar 150 medalhas temporárias mensais.
Busque se informar quando ele foi gratificado através do RCC System.
Promoção: A promoção de um subalterno não significa apenas passar alguém a um
cargo superior na hierarquia, você deve ter um alto senso de observação e conhecimento crítico,
antes de decidir promover algum militar. Portanto, antes de promover verifique todos os aspectos do
militar em questão e tenha total certeza que ele está apto para essa promoção. Cada patente exige
um nível de requisitos diferente, por exemplo, um aspirante não será promovido pelo mesmo motivo
que leva uma promoção de um soldado para cabo, que geralmente é baseada no desempenho na recepção
e uma boa ortografia, e no caso de um aspirante ser promovido para tenente existem diversos outros
requisitos, como: desempenho no batalhão, presença, proatividade, desempenho na companhia,
conhecimento da constituição, rigidez, postura, conduta, etc.
É importante saber os requisitos necessários para cada promoção, isso evitará com que você dê
motivos ruins em suas promoções, ou seja, motivos que não condizem com a real necessidade
da patente. Ação que acarretará em policiais despreparados e inexperientes.
Rebaixamento: é uma punição intermediária que geralmente é utilizada quando
existe alguma transgressão disciplinar, ou seja, crimes descritos nos documentos, como:
conduta imprópria, desrespeito/insubordinação, abuso de poder, etc. Nesse momento de sua carreira
você terá auxílio de superiores caso julgue que um militar deve ser rebaixado.
Demissão: é uma punição severa que geralmente utilizada quando existe alguma transgressão
disciplinar grave, como um exemplo, cometer o crime de traição. Assim como no rebaixamento,
nesse momento de sua carreira você terá auxílio de superiores, caso julgue que um militar
deve ser demitido pelo crime cometido.
Alguma dúvida?
(Se sim, retire-a, se não, prossiga)
- Como ficaria a nova pergunta:
6. Em quais circunstâncias um militar poderá ser gratificado temporariamente e quantas medalhas por dia ele pode receber?
R: Poderá ser gratificado por desempenho em ronda, missão ou função. O limite máximo de medalhas diárias é 05.
Status: Reprovado. O ministério aconselha que, o projeto seja implementado na apostila enviada pós-aprovação do militar na Aula de Promotor.
- CONQUISTAS:
✔ Tenente da Polícia Militar Revolução Contra o Crime ✔
✔ Fiscalizador da Companhia dos Supervisores de Promoção ✔
✔ Avaliador da Subcompanhia da Ordem Militar ✔
✔ Promotor de Marketing do SUP/JR/OM/SRP ✔
✔ Ex-Capitão da Polícia Militar Revolução Contra o Crime ✔
- HygeVisitante
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Número da postagem: 221
Projeto ( ) Sugestão ( x )
Desenvolvimento: Adição de um capítulo no sumário no Código de Conduta do Supervisor.
Juntamente com a correção de um pequeno erro de português, no Capítulo X - Recursos Materias
- Atualmente:
- Capítulo I - Generalidades
Capítulo II - Hierarquia e Funções
Capítulo III - Entrada e Reintegração
Capítulo IV - Aulas
Capítulo V - Metas e Gratificações
Capítulo VI - Promoções e Rebaixamentos
Capítulo VII - Saídas e Punições
Capítulo VIII - Licença de Serviço e Reserva
Capítulo IX - Encontros
Capítulo X - Recursos Materias
Capítulo XI - Divisão de Investigação e Segurança
Capítulo XII - Disposições Finais
- Proposto:
- Capítulo I - Generalidades
Capítulo II - Hierarquia e Funções
Capítulo III - Entrada e Reintegração
Capítulo IV - Aulas
Capítulo V - Metas e Gratificações
Capítulo VI - Promoções e Rebaixamentos
Capítulo VII - Saídas e Punições
Capítulo VIII - Licença de Serviço e Reserva
Capítulo IX - Encontros
Capítulo X - Recursos Materiais
Capítulo XI - Divisão de Investigação e Segurança
Capítulo XII - Departamento de Eventos e Marketing
Capítulo XIII - Disposições Finais
Status: Reprovado. Enviar como correção de script.
- carlosobama10.Esquadrão
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Compartilhador de momentos #RCC13Anos
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Eu sou Potterhead! #Grifinória
Eu fiquei no BETA! #RCC2021
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A RCC me tornou mestre no ENEM!
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Participei do Descubra a senha! #2021
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Sei de tudo quando se trata de futebol! #RCC2021
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Agosto Lilás
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Clube dos Jacarés - Eu tomei a vacina!
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Setembro Amarelo - Coloquei a medalha amarela!
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Outubro Rosa - Coloquei uma medalha rosa!
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Aniversário da RCC - Enviei minha memória
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Dia do Obrigado - Deixei meu agradecimento!
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Adotar é um ato de heroísmo e eu sei disso!
Provei ser mestre das cantadas ao participar no Correio Elegante #2022.
Bem-vindo Douglas: Saudei o novo comandante supremo! Parabéns, douglasfon71!
Feliz Aniversário, RCC! #RCC15AnosValentine's Day - Mandei uma cartinha para meu amor!
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Postei uma foto de Páscoa! - Páscoa 2023
Conquistei minha Carteirinha Nerd 2023!
Coloquei um cocar para uma foto!
Feliz Dia das Mães 2023 - Mandei um recadinho para mamãe!
Dia dos Namorados - Dediquei uma música para meu amor!
Amigo a gente não procura, é o coração quem escolhe - Dia do Amigo 2023
Eu festejei como nunca! - Festa Junina 2023
Comemorei o aniversário do Mine315-BAN! #2023
Dia dos Pais Revolucionários! #2023Cuidado com a Cuca! #FOLCLORE
Aniversário do chefe -Edhone! #2023
Número da postagem: 222
Projeto (x) Sugestão ( )
Desenvolvimento: Adição de um anexo ao Capítulo IV - Aulas em relação ao Artigo 1.
Atualmente:
- Spoiler:
- Artigo 1° - As aulas devem ser aplicadas nas dependências da companhia, salvo casos em que as salas de aplicações estejam lotadas, o membro poderá aplicar em quarto particular.
Trecho proposto:
- Spoiler:
- Artigo 1° - As aulas devem ser aplicadas nas dependências da companhia, salvo casos em que as salas de aplicações estejam lotadas, o membro poderá aplicar em quarto particular.
Paragrafo único - Ao aplicar aula em um quarto particular, deverá anexar print do histórico contendo início, meio e fim da aula para comprovar que foi aplicado por completo.
Status: Reprovado.
• Graduador dos Supervisores de Promoção
• Instrutor do Esquadrão do Corpo Executivo
• Analista do Departamento de Comunicação
• Agente da Repartição de Ações Interventivas e Ostensivas
• Membro do Centro de Centro de Elitização de Aspirantes
• Membro do Centro de Recursos Humanos
- _=Isabelle=_Auditoria Fiscal
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Número da postagem: 223
Projeto ( x ) Sugestão ( )
Desenvolvimento: Existe uma norma destinada para tutores da Companhia, que fala o seguinte: "Caso um supervisor seja expulso com meta igual ou superior a 80%, ficará explícito que o tutor não o acompanhou como deveria, visto que, o mesmo poderia evitar tal expulsão doando uma aula ao supervisor. Neste caso, o tutor será punido com uma advertência interna por negligência."
Recomendo que seja criada uma outra norma referente á esse trecho, com o objetivo de isentar os tutores do crime caso o tutorado só tenha atingido a meta igual ou superior a 80% no último dia da semana (sábado) de 16:00 a 23:59. Isso pelo motivo de que o tutor pode não ter tempo o suficiente para doar uma aula ao tutorado com 80% no último dia antes de zerar a meta. A mudança ocorreria também na apostila de graduação intermediária, ficando da seguinte forma:
- Código:
[color=#008400][b]4° -[/b][/color] Caso um supervisor seja expulso com meta igual ou superior a 80%, ficará explícito que o tutor não o acompanhou como deveria,
visto que, o mesmo poderia evitar tal expulsão doando uma aula ao supervisor. Neste caso, o tutor será punido com uma advertência interna por negligência.
Aos tutores que não conseguirem cumprir a norma estarão isentos do crime e punição caso o tutorado atinja a meta igual ou superior a 80% apenas no último dia da
semana (sábado) de 16:00 até 23:59, isso por não ter tempo para doar a respectiva aula ao mesmo
Status: Reprovado.
- ParaSempre02Novato
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Número da postagem: 224.
Projeto ( ) Sugestão (X)
Desenvolvimento:
A sugestão baseia-se na adição de novos nick's de outros militares anexadas ao teste, podendo assim, fazer com que o supervisor aplicador da aula, altere e reveze entre os cadastros dos policiais, como também, sugerir a sua atualização de forma constante, de mês em mês, evitando esse repasse e tornando a avaliação mais rigorosa.
- Atual:
Agora na parte prática, você deverá executar a função de Operador 03 com perfeição.
Será enviado o nick de dois militares, os quais deverá verificar se constam ou não no System,
enviando o resultado da pesquisa em até três (03) minutos. Caso erre ou ultrapasse o tempo,
será reprovado da aula. Lembre-se do conteúdo passado nos tópicos anteriores. Boa sorte!
.:sSmoke:. / :JonhExNop:...
- Sugestão:
Agora na parte prática, você deverá executar a função de Operador 03 com perfeição.
Será enviado o nick de dois militares, os quais deverá verificar se constam ou não no System,
enviando o resultado da pesquisa em até três (03) minutos. Caso erre ou ultrapasse o tempo,
será reprovado da aula. Lembre-se do conteúdo passado nos tópicos anteriores. Boa sorte!
rikelme9wireNew / pablocrypter69!
qeowwnfew.. / _-gustavohoff-_
Status: Reprovado.
- ParaSempre02Novato
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Patente : Aspirante a Oficial
Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Número da postagem: 224.
Projeto (X) Sugestão ( )
Desenvolvimento:
Ao decorrer das aplicações de aula no Corredor dos Supervisores, torna-se cansativo as inúmeras vezes em que se repete o comando de fala, para abertura das portas, quando se trata de 2 (dois) ou mais policiais indo receber sua respectiva aula. Tratando-se disso, resolvemos uma maneira de automatizar o corredor e torná-lo, consequentemente, mais prático.
Para a resolução do problema, seria utilizado 3 (três) wired's, conforme a imagem a seguir:
Sendo seus nomes, de cima para abaixo:
- CONDIÇÃO WIRED: Membro do grupo
- EFEITO WIRED: Mudar estado do mobi
- ATIVADOR WIRED: Habbo sai do mobi
A compilação destes wireds, farão com que o portão de ida à sala escolhida, só seja fechada quando o supervisor (que pertence ao grupo dos supervisores), passe por ela, facilitando a ida dos policiais a sala de aula e evitando mute's pela moderação do jogo, por repetição de palavras e, também, automatizando o corredor.
Status: Reprovado.
- SongmusicbrVisitante
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Número da postagem: 225
Projeto ( ) Sugestão ( x )
Desenvolvimento:
Adição na Aula de Promotor, visto que houve alterações nos documentos.
- Antes:
- Código:
[b] [font=Trebuchet MS] [color=#008400] [size=15] REGRAS PARA PROMOÇÕES [/size][/color][/font][/b]
Subtenente (com aula de promotor) promove/rebaixa/demite até sargento/equivalência,
com permissão de um oficial do Corpo Militar ou de um oficial do Corpo Executivo que possua
Especialização Intermediária ou superior. Essa permissão deve ser apresentada na postagem.
Vale ressaltar que deve-se checar no perfil do promovido no system em 'cursos' se o policial
possui os devidos cursos obrigatórios necessários.
Alguma dúvida?
(Se sim, retire-a, se não, prossiga)
- Depois:
- Código:
[b][font=Trebuchet MS][color=#008400][size=15]REGRAS PARA PROMOÇÕES & GRATIFICAÇÕES [/size][/color][/font][/b]
Subtenente (com aula de promotor) promove/rebaixa/demite até sargento/equivalência,
com permissão de um oficial do Corpo Militar ou de um oficial do Corpo Executivo que possua
Especialização Intermediária ou superior. Essa permissão deve ser apresentada na postagem.
Vale ressaltar que deve-se checar no perfil do promovido no system em 'cursos' se o policial
possui os devidos cursos obrigatórios necessários.
As gratificações temporárias servem para honrar o trabalho de um militar por seu bom desempenho e consequentemente aumentar o seu salário. Na patente de subtenente, você já está apto a gratificar.
Toda gratificação só pode ser entregue uma vez a um determinado militar, na quantidade de 5 gratificações temporárias.
Alguma dúvida?
(Se sim, retire-a, se não, prossiga)
Status: Reprovado.
- OcupeSupervisores
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Número da postagem: 227
Projeto ( x ) Sugestão ( )
Desenvolvimento: Alteração das expulsões desonrosas da companhia. Atualmente, se um Supervisor pede demissão da RCC, mas não posta na companhia, o membro é colocado como baixa desonrosa e não tem direitos de reintegração. Minha mudança prevê mudar isto, seguindo abaixo:
- Capítulo VII - Saídas e Punições (Atual):
Artigo 1° - O membro que desejar se desligar da companhia por quaisquer motivos, deverá solicitar a autorização do ministério. Caso contrário, este receberá duzentas (200) medalhas efetivas negativas.
- Capítulo VII - Saídas e Punições (Proposta):
Artigo 1° - O membro que desejar se desligar da companhia por quaisquer motivos, deverá solicitar a autorização do ministério. Caso contrário, este receberá duzentas (200) medalhas efetivas negativas.
Parágrafo único - Membros que solicitarem o desligamento honroso de toda e qualquer atividade da PMRCC será colocado como baixa honrosa também nos Supervisores (mesmo sem postá-lo).
Esta alteração acontece por conta dos termos de demissão, onde está previsto a solicitação da exclusão de seu nome das companhias e demais setores da PMRCC, não fazendo sentido a companhia ir contra o desligamento geral da polícia, reservando as baixas desonrosas somente para crimes e infrações acometidas a companhia dos Supervisores. Veja abaixo:
- Termo de Demissão:
- dorleygt4 escreveu:Eu, policial dorleygt4, patente/cargo VIP, portador da TAG [DgT], solicito o desligamento da ativa da Polícia Militar Revolução Contra o Crime, por motivos Pessoais. Sendo assim, peço a exclusão do meu nome das companhias e setores da polícia que são de atividades ativas. Desde já, peço autorização para liberação para um futuro retorno como recruta/executivo.
- VIP dorleygt4 - 05 Ago 2020
Status: Reprovado.
Atenciosamente, Coordenador Ocupe [Ocp]
Membro do Comando de Segurança Institucional [CSI]
Agente da Repartição de Ações Interventivas e Ostensivas [RAIO]
- HygeVisitante
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Emblemas : Sou um militar da PMRCC
Número da postagem: 228
Projeto ( ) Sugestão ( x )
Desenvolvimento: Sigla da DIS na listagem de membros.
Com o objetivo de facilitar e localizar na listagem os membros da Divisão de Investigação e Segurança (DIS).
Legenda:
[GRAI] • Supervisores que foram aprovados na Graduação Básica.
[GRAII] • Tutores que foram aprovados na Graduação Intermediária.
[GRAIII] • Fiscalizadores que foram aprovados na Graduação Avançada.
[CE] • Membros (exceto graduadores+) que voltarem de licença no decorrer da semana, membros que foram promovidos no decorrer da semana ou membros que obtiveram a graduação no decorrer da semana ficarão isentos de sua meta até o término da semana.
[FE] • Membros em Fase de Estágio no ministério.
[ADV] • Numeração de advertências do membro.
[DIS] • Membros da Divisão de Investigação e Segurança.
Status: Reprovado.
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